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Estructura Curricular:
COACHING Y DIRECCIÓN EMPRESARIAL
|
MOD |
CURSOS |
HORAS |
|
I |
INTRODUCCIÓN AL COACHING Y TIPOS |
20 |
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I |
METODOLOGÍAS, HERRAMIENTAS Y EVALUACIÓN EN COACHING |
20 |
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II |
INTRODUCCIÓN AL MENTORING Y TIPOS |
20 |
|
II |
PLAN DE DESARROLLO PERSONAL Y GESTIÓN DE LA RELACIÓN MENTOR-MENTEE |
20 |
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III |
INTRODUCCIÓN A LA PNL Y METAPROGRAMAS |
20 |
|
III |
ESTRATEGIAS Y TÉCNICAS DE CAMBIO CON PNL |
20 |
|
IV |
IMPORTANCIA Y DESARROLLO DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL |
20 |
|
IV |
INTELIGENCIA EMOCIONAL CORPORATIVA Y GESTIÓN DEL TALENTO |
20 |
|
V |
WELLBEING Y METODOLOGÍAS DE BIENESTAR CORPORATIVO |
20 |
|
V |
GESTIÓN DE RR. HH. Y COMUNICACIÓN |
20 |
|
VI |
HABILIDADES Y COMPETENCIAS DIRECTIVAS |
20 |
|
VI |
TOMA DE DECISIONES Y PLAN DE ACCIÓN |
20 |
|
6 |
12 TEMAS |
240 |
Cronograma:
Inscripciones desde el 01 de junio al 15 de junio de 2026.
Evaluación el 18 de junio de 2026.
Matriculas desde el 20 al 31 de junio de 2026.
Evaluación el 18 de junio de 2026.
Matriculas desde el 20 al 31 de junio de 2026.
* Se aceptan Inscripciones Extemporáneas!




